Publication de l'index d'égalité Homme Femme de l'hôpital privé des Peupliers

L’Hôpital Privé des Peupliers publie son index d'égalité professionnelle conformément aux dispositions de la loi n°2018-771 pour la liberté de choisir son avenir professionnel du 5 septembre 2018

Note globale index d’égalité entre les femmes et les hommes : 68

L'index se calcule à partir de 5 indicateurs dont voici les résultats détaillés

Indicateur écart de rémunérations : 33
Indicateur écart de taux d'augmentation : 20
Indicateur écart de taux de promotion : 0
Indicateur retour de congés maternité : non calculable
Indicateur hautes rémunérations: 5

Résultat 2021 : période de référence 01/01/2021 au 31/12/2021

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